Unul dintre primele traininguri la care am participat (Simona) a fost cel de scriere şi management al proiectelor Erasmus+. Fiindcă ne dorim pe viitor să aplicăm la proiecte SEV (Serviciul European de Voluntariat) şi chiar şi la cele de mobilităţi, am considerat că e contextul perfect de învăţare şi de networking în acest sens. Au fost 3 zile în care mi s-au clarificat anumite concepte, am învăţat cum trebuie depusă o cerere de finanţare şi paşii la care trebuie să fiu atentă atunci când scriu un proiect. Mi-a plăcut atmosfera interactivă creată de mediul non-formal în care s-a desfăşurat cursul şi cred că o parte importantă din informaţii a fost adunată şi din experienţele celorlalţi participanţi, deoarece unii dintre ei implementaseră astfel de proiecte.
Noi am fost voluntari SEV în Cehia în perioada august 2010-august 2011 şi experienţa respectivă a fost foarte importantă pentru noi atât pentru dezvoltarea personală cât şi în stabilirea direcţiilor în dezvoltarea profesională. Deoarece ne-a plăcut şi partea de management a proiectelor SEV şi am avut contact cu acest domeniu şi după întoarcerea în România, aceasta este pe lista noastră de activităţi. Pasul următor e sa obţinem acreditarea pentru a trimite şi a găzdui voluntari SEV şi să vedem în ce alte proiecte de acest gen ne putem implica.